現在的年輕人
現在的年輕人30歲以下是真的沒辦法吃苦嗎我目前從事水電工程跟冷氣工程
因為工作越來越忙.所以我請一個學徒來幫我
第一天表現還可以.但是很被動.
我在工作也不來幫邊看.只會在那邊玩手機.
我已經很不開心提示他好幾次了.加上業主也在旁邊
今天上班.天氣很熱.沒多久就汗流浹背.但是工作還是要做阿.
我看那學徒很辛苦.想說讓他去買個涼的來喝..我自己繼續做
便利商店離工地大約5分鐘腳程.他卻讓我等了兩個小時還沒回來
我整個火了~打給他.他卻跟我說他在家.工作太辛苦.他不想做了.
氣死了.我發誓我再也不雇用年輕人了.
...<div class='locked'><em>瀏覽完整內容，請先 <a href='member.php?mod=register'>註冊</a> 或 <a href='javascript:;' onclick="lsSubmit()">登入會員</a></em></div><div></div> 我能了解你的心情 雖然不同行業但你我 都碰到相同的人
以前學功夫都還要偷學 師傅不肯教 我還偷看 偷練 被逮還被罵 現在是拜託年輕人學 還好像很不甘願一樣 早期說好聽一點 是 師傅領進門 修行在個人 但實際上是自己要想辦法學會
我這個是 只能用一個字形容就是 懶 任何事情都有很多種處理方式 整天在問有沒有一種是萬用的 一定有效 你我聽了會有何感覺 每次狀況都不同 處理方式也不可能會一樣 這小子就開始翻白眼 這還不是最糟糕的 最扯的是 客人送修的 自己不會修就假裝修好 送回去給客人 最扯的是 送回去不到一小時又壞了 這小子被電 還不感到丟臉
如果你想問為何不開除他 這是一個好問題 現在的老闆不會管某一個員工的行為 只要整個公司OK就好 至於為何不開除他 我個人看法是 反正他還有一點點 利用價值 至於面談當時的工作內容不會做 倒楣的是同組的人 如果再請一個真的會做的來 就要開更多錢
...<div class='locked'><em>瀏覽完整內容，請先 <a href='member.php?mod=register'>註冊</a> 或 <a href='javascript:;' onclick="lsSubmit()">登入會員</a></em></div> 我覺得別太快定論 因為我覺得這真的很兩極化，你說30歲以下吃不了苦 可能真的有點價值觀不同
其實職場上也是有40歲以上整天混吃等死，他們的想法過去的錢太好賺了，現在這麼低薪還這麼累
工作能混則混，反正薪水也回不到過去，所以你說好壞 不要用年齡去衡量 你只能說個人觀點和家庭經濟環境的養成。 本帖最後由 fhc0612 於 2019-4-26 11:54 AM 編輯
kgj3388 發表於 2019-4-26 10:11 AM static/image/common/back.gif
我覺得別太快定論 因為我覺得這真的很兩極化，你說30歲以下吃不了苦 可能真的有點價值觀不同
其實職場上也 ...
沒錯 這是人的問題 但我只能說 這問題回到原點 原因是 對雇主來說 是只看整體的 這人很爛 老闆很清楚 表面上是大家都要會做這些工作 但實際上 老闆只會在意那些真正有用的人 至於那些爛人只要不增加成本 根本沒差 就演變成 會的做到死 不會的裝傻到底 為何不開除這類人 因為找別人來 可能會增加成本 甚至因為這爛人離開就沒人再來了 我都說這是 會的不來 來的不會
這種惡性循環最後的下場就是 是老闆自己把人才逼走的 ...<div class='locked'><em>瀏覽完整內容，請先 <a href='member.php?mod=register'>註冊</a> 或 <a href='javascript:;' onclick="lsSubmit()">登入會員</a></em></div> 最近我也是聽到同事在批評有些年輕人太"自我"，不願分享經驗與所知。
不過，自已也有碰到/看過不錯的年輕人，
所以，不能一概而論。{:32:}<br><br><br><br><br><div></div> 現在年輕人 很認真很負責
冠老百 不要在清壓年輕人了 超多的 還要人介紹
然後進來裝死 罵不聽 叫不動
8年級以後最嚴重
媽寶 米蟲一堆..
加班爽爽過 還抱怨不想來.. 現在的年輕真的變得跟以前差很多了,大部份都太自我了,而己因為從小沒有吃過苦,所以還是認了吧. 其實現在很多行業 已有很大的斷層了 營照 水電 技術類 特工稀少類 倒是7-11 多了很多年輕人就是了.....我自己也是用了不少人 也是有好的拉 只是比較少而已 那些能吃苦的 說真的現在就看得出來以後因該會有成就 想吹冷氣便利商店的 你就等著給人家賺吧 家人不會一輩子在你身邊 7分都是注定 要靠自己的 看過太多很賺的廠商 二代不用多久 全部敗掉的太多太多了 其實反而有點慶幸自己當過兵~
因為那個不好的回憶~
讓我現在遇到很多不好的情況都能當作一個對比~
因為情況再怎麼糟都不會比當兵的時候糟XD
或許兵役的縮短可能也有些影響吧~
當然也不能以偏概全~只是現在手機太普遍~
誘惑真的很多~心要完全定在一個工作上~
看起還需要一些時間~<br><br><br><br><br><div></div> 樓主還是不要以偏概全阿~
不是遇到幾個很雷的，就代表其他人也都一樣雷啊
像我們公司就有不少年輕人都很努力也願意學習
好學校有壞學生、壞學校有好學生，在下認同樓上版友有言不能
一竿子打翻一船人，在上國二到高三這段時也有到親戚開的冷氣
行工作過，平常放假一小時八十五元、暑假一個月一萬八，雖吃
飯公司負責，但沒勞、健保等等的褔利，這樣學著學著也成了半
桶師，其間在下看過不少來應徵的年輕人，吃不了著的有，肯做
肯學的人也有，所以適用期有時還真的有其必要性，如果從此就
否定掉年輕人不僅對其他肯學的人不公平，更有可能從此就錯過
了人才！...<div class='locked'><em>瀏覽完整內容，請先 <a href='member.php?mod=register'>註冊</a> 或 <a href='javascript:;' onclick="lsSubmit()">登入會員</a></em></div> a841232000 發表於 2019-5-1 01:43 AM static/image/common/back.gif
好學校有壞學生、壞學校有好學生，在下認同樓上版友有言不能
一竿子打翻一船人，在上國二到高三這段時也有 ...
標籤理論已經存在很久了 只是你不願意承認而已
就問 台大 全校最後一名 和爛大學第一名 哪一個會引人注意 答案是 台大 因為只看前面 台大 沒人看最後一名
沒有人會在意 台大最後一名 因為 還是台大...<div class='locked'><em>瀏覽完整內容，請先 <a href='member.php?mod=register'>註冊</a> 或 <a href='javascript:;' onclick="lsSubmit()">登入會員</a></em></div> 現在失業率高都是他們不想做而已
外面那麼缺工
要想得開啊!!! 冷氣工程...這超重
幾年前,冷氣行老闆來我家裝冷氣,
那助手就有點被動,被老闆唸
然後挑輕的一邊搬,老闆:你是要讓我腰斷掉啊XD
<br><br><br><br><br><div></div>